Dans le cadre de ses rencontres mensuelles de réflexion et d'échanges pour les responsables d'entreprises performantes, Montpellier Agglomération a fait salle pleine (120 participants) le jeudi 8 avril grâce à sa conférence Montpellier Prospectives sur le thème «Comment concilier croissance rentable, responsable et durable dans une PME ?».
Montpellier Prospectives
La prise de conscience des problèmes environnementaux, sociaux et économiques amène aujourd'hui à parler de « croissance verte » ou encore de « croissance équitable ». Avec le Grenelle de l'environnement, les entreprises sont sommées de repenser leur modèle économique vers des objectifs et un développement plus durables. Est-ce compatible avec une croissance rentable des PME ?
C'est autour de cette problématique qu'experts et dirigeants d'entreprises se sont rassemblés pour débattre et faire partager leur expérience réussie sur l'intégration du développement durable comme levier pour la performance économique de l'entreprise. Eco-conception, management de la qualité, responsabilité sociétale, éco-mobilité ..., de nombreuses stratégies PME intégrant le développement durable ont été exposées autour d'un véritable échange entre le public et les intervenants.
PROGRAMMEAnimation par Jacques Ramon, journaliste aux Echos
Accueil des participants par Gilbert Pastor, vice-président de Montpellier Agglomération, délégué au développement économique et à l'emploi
1/ L'avis de l'expert avec Ernst & Young [PDF - 1 Mo] :Sébastien Maltaverne, Manager, Climate Change and Sustainability Services
- Développement durable et croissance d'entreprises :
La crise économique et les objectifs de croissance durable : comment saisir l'opportunité verte? Pourquoi repenser son business model ? Comment tirer parti des nouvelles contraintes liées au respect de l'environnement ? La RSE ou comment améliorer son image de marque et son management ? La transparence : un impératif dans l'industrie comme les services...
- Du discours à l'action :
Dans quelles fonctions de l'entreprise améliorer la performance? Quels sont les plans d'action pour une « croissance équitable »? Réponse à travers divers exemples dans les domaines de la santé, des TIC...
2/ Comment mettre en place une démarche Développement durable dans une PME? 3/ Table ronde - Agrosud [PDF - 843 Ko], Jean Paul Palancade, Directeur
réseau d'entreprises françaises de distribution d'agro-fournitures en vigne, arboriculture et maraîchage, pour sa charte Progréo au service de la pérennisation de l'activité agricole et pour son management de la qualité certifié ISO 9001 : 2000. - APF Entreprises 34 [PDF - 1 Mo] (Association des paralysés de France), Christophe REY, Directeur
pour leurs démarche responsable à la fois sociale (égalité des chances) et environnementale (recyclage, économies d'eau et d'énergie...). - Bioviva [PDF - 34 Ko], Jean-Thierry Winstel, Directeur
pour des jeux en accord avec la planète tant dans leur conception que dans leur fabrication - Bio-UV [PDF - 76 Ko], Benoît Gillmann, Président Directeur Général
pour l'éco-conception des systèmes de désinfection de l'eau à travers les nouvelles technologies - Ivaos [PDF - 891 Ko], Professeur Jean-Claude Manderscheid, Président
pour la formation aux systèmes de management durable - Montpellier Agglomération pour les démarches développement durable d'une collectivité territoriale à l'avant-garde en matière d'éco-mobilité et de valorisation des déchets ainsi que pour les actions engagées sur son propre patrimoine (pépinière greentech, panneaux photovoltaïques...).
Christelle Celié, directrice du pôle ressources et moyens, Montpellier Agglomération